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HACE TRES AÑOS LE LLEGÓ UNA CARTA FIRMADA POR TODOS LOS 700 EMPLEADOS DE LA SCALA, LOS EMPLEADOS MÚSICOS, LOS MÚSICOS, DICIENDO: "ERES UN GRAN DIRECTOR. NO QUEREMOS TRABAJAR CONTIGO. ASÍ QUE PARA TODOS EN ESTA SALA, SI ERES UN EXTROVERTIDO O UN INTROVERTIDO O UN OMNIVERTIDO, EL MUNDO LOS NECESITA AHORA MÁS QUE NUNCA, Y NO TIENEN EXCUSA PARA NO INVOLUCRARSE. HAY GRAN CANTIDAD DE OTROS FACTORES QUE INTERVIENEN CUANDO DE EMPRESAS B SE TRATA, A DIFERENCIA DE UNA SIMPLE EMPRESA DE CAPITAL ABIERTO. FALTA MUCHO PARA QUE ESO OCURRA, AHORA, SI UNO ESTÁ REPRESENTANDO A UNA COMPAÑÍA, Y ES PRAGMÁTICO Y NO SOLO IDEALISTA, QUIZÁS ESTÉ PENSANDO: "OK, TODO ESTO ESTÁ MUY BIEN, MALLORY, PERO, ¿POR QUÉ QUERRÍA ESTAR INVOLUCRADO?"