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LA OTRA COSA SERÍA, ELIMINAR GRADUALMENTE LAS EMISIONES DE COMBUSTIBLES FÓSILES, ASEGURANDO QUE LOS TRABAJADORES AFECTADOS TENGAN UNA FORMACIÓN Y SALARIOS DIGNOS Y QUE CONSIGAN UN BUEN TRABAJO. MUCHOS HAN SIDO ENGAÑADOS CON FALSAS PROMESAS DE BUENA EDUCACIÓN Y MEJOR TRABAJO PARA LUEGO DESCUBRIR QUE ESTÁN OBLIGADOS A TRABAJAR SIN PAGA, BAJO AMENAZA DE VIOLENCIA Y NO PUEDEN ESCAPAR. AUNQUE TODO EL MUNDO EN MI EMPRESA TENGA BUENAS HABILIDADES, SI LOS EMPLEADOS DE LOS PROVEEDORES DE MI EMPRESA NO TIENEN BUENAS HABILIDADES, MI EMPRESA VA A SER MENOS COMPETITIVA EN LOS MERCADOS NACIONALES E INTERNACIONALES. Y UNA VEZ MÁS, LA EMPRESA QUE ES MENOS COMPETITIVA NO SERÁ CAPAZ DE PAGAR BUENOS SUELDOS, Y ENTONCES, ESPECIALMENTE EN EMPRESAS DE ALTA TECNOLOGÍA, CONSTANTEMENTE ESTÁN ROBANDO IDEAS Y TRABAJADORES DE OTRAS EMPRESAS.