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Five years ago, I was asked to moderate a panel of executives, and the topic for the evening was "What do you look for in high-potential employees?"
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Clue
EL IMPACTO DE DAVINIA COMENZÓ HACE UNOS AÑOS CUANDO CONTACTÓ A TODOS SUS AMIGOS EN FACEBOOK Y LES PIDIÓ A QUE DONARAN SUS CÉNTIMOS PARA PODER FINANCIAR LA EDUCACIÓN DE LAS NIÑAS.
AHORA, UDS. PUEDEN HABER ESCUCHADO O LEÍDO EN ALGÚN LUGAR QUE TENEMOS 100 MIL MILLONES DE NEURONAS, POR LO QUE, HACE 10 AÑOS, LE PREGUNTÉ A MIS COLEGAS SI SABÍAN DE DÓNDE PROVENÍA ESTA CIFRA.
Y EL PROYECTO (DE NUEVO, UNA COMPETENCIA ENORME, ENORME) SOBRE EL RÍO HUDSON DE NUEVA YORK QUE NOS SOLICITARON HACE TRES AÑOS, QUE USA ESTOS PROCESOS.
HACE CINCO AÑOS, ME PIDIERON MODERAR UN ENCUENTRO DE EJECUTIVOS, Y EL TEMA DE LA TARDE FUE: "¿QUÉ SE BUSCA EN LOS EMPLEADOS CON ALTO POTENCIAL?
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