Y
Q _ _
T _ _ N _ N
_ L
C _ R _ S M _
Y
_ L
_ S T _ L _
D _ R _ C T _ V _
Y
L _
C _ P _ C _ D _ D
D _
C _ N S _ G _ _ R
Q _ _
_ T R _ S
L _ S
S _ G _ N ,
D _
_ N S P _ R _ R L _ S ,
D _
M _ T _ V _ R L _ S
P _ R _
S _ R
P _ R T _
D _
S _
_ Q _ _ P _ . Clue
Y QUE TIENEN EL CARISMA Y EL ESTILO DIRECTIVO Y LA CAPACIDAD DE CONSEGUIR QUE OTROS LOS SIGAN, DE INSPIRARLOS, DE MOTIVARLOS PARA SER PARTE DE SU EQUIPO. ESTE TEMA ME PREOCUPA PARTICULARMENTE, PORQUE ESTOY A CARGO DE UN EQUIPO DE 3000 PERSONAS EXCELENTES, Y LA DIFERENCIA ENTRE 3000 EMPLEADOS FELICES Y MOTIVADOS, QUE TRABAJAN EN EQUIPO, Y 3000 PERSONAS QUE MIRAN SU RELOJ, LO ES TODO. PART PERMITÍA QUE LA GENTE EVALUARA UN AMPLIO RANGO DE PROGRAMAS FEDERALES Y LES DIERA UNA CALIFICACIÓN NUMÉRICA EN COSAS COMO ADMINISTRACIÓN Y RESULTADOS DEL PROYECTO. PERO MI PROYECTO FAVORITO DE TODOS FUE HACE MÁS DE 15 AÑOS, CUANDO FUI PARTE DEL EQUIPO QUE HIZO EL PRIMER MAPA PRECISO TRIDIMENSIONAL DE UNA SUPERFICIE SUBTERRÁNEA.