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We also know how officers are treated inside the organization impacts how they're going to behave with the community at large.
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A VECES NO LO SIENTEN, Y PIENSAN, "ES QUE YO NO QUIERO HACERLO, PERO SÉ QUE MI MADRE SE ENOJARÍA".
LO QUE EROSIONA LA CONFIANZA EN UNA ORGANIZACIÓN. MÁS RÁPIDO QUE CUALQUIER OTRA COSA ES CUANDO LOS EMPLEADOS SIENTEN QUE ESTÁN SIENDO TRATADOS INJUSTAMENTE.
TAMBIÉN SABEMOS CÓMO EL TRATO A LOS OFICIALES DENTRO DE LA ORGANIZACIÓN DETERMINARÁ SU COMPORTAMIENTO CON LA COMUNIDAD EN SU CONJUNTO.
UNA VEZ QUE ESTABAN AHI, CONOCÍAN A MÁS GENTE QUE LEÍA EL MISMO PERIÓDICO, HABLABAN, COMPARTÍAN IDEAS Y FORMABAN UNA COMUNIDAD.
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