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We will face a global workforce crisis which consists of an overall labor shortage plus a huge skill mismatch, plus a big cultural challenge.
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Y EL CAMBIO CLIMÁTICO REPRESENTA UNA AMENAZA EXISTENCIAL PARA ENORMES SECTORES DE LA POBLACIÓN MUNDIAL, INCLUYENDO A ALGUNAS DE LAS PERSONAS MÁS POBRES DEL PLANETA.
PERO CREO QUE VALE LA PENA HACERSE UNA PREGUNTA, AL ENFRENTARNOS A LA ACTUAL CRISIS AMBIENTAL, EL CALENTAMIENTO GLOBAL: ¿QUÉ LECCIONES PODEMOS APRENDER DEL PROTOCOLO DE MONTREAL?
PARA EL AÑO 2030, NOS ENFRENTAREMOS A UNA CRISIS DE MANO DE OBRA MUNDIAL EN LA MAYORÍA DE NUESTRAS ECONOMÍAS MÁS GRANDES, INCLUYENDO TRES DE LOS CUATRO PAÍSES BRIC.
NOS ENFRENTAREMOS A UNA CRISIS DE MANO DE OBRA MUNDIAL QUE CONSISTE EN UNA ESCASEZ DE TRABAJO GLOBAL ADEMÁS DE UN ENORME DESAJUSTE DE COMPETENCIAS, MÁS UN DESAFÍO CULTURAL GRANDE.
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