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And the problem with that is that most of us work in areas where we do not have a chronometer to gauge our performance.
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NO PREGUNTAMOS DÓNDE VIVES O TRABAJAS PORQUE SI HAY UN PROBLEMA ALLÍ, NO SABEMOS QUÉ DECIRTE.
EL PROBLEMA ES QUE LA MAYORÍA DE NOSOTROS TRABAJAMOS EN ÁREAS DONDE NO TENEMOS UN CRONÓMETRO PARA MEDIR NUESTRO DESEMPEÑO.
LIDERAR LA INNOVACIÓN ES CREAR EL ESPACIO EN EL QUE LAS PERSONAS ESTÉN DISPUESTAS A TRABAJAR ARDUAMENTE EN LA RESOLUCIÓN INNOVADORA DE PROBLEMAS.
Y A LOS NUEVE AÑOS, BATÍAN RÉCORDS DE DESEMPEÑO Y ACUMULABAN PREMIOS, INCLUYENDO "MEJOR LUGAR PARA TRABAJAR".
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