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ALGUNOS DE NOSOTROS DUDAMOS EN COMPROMETERNOS A DESARROLLAR UN PLAN INTENCIONAL DE CRECIMIENTO QUE REQUIERA RESPONSABILIDAD O RELACIÓN CON OTROS PORQUE CREEMOS QUE EL CRECIMIENTO ESPIRITUAL ES UN ASUNTO PERSONAL Y PRIVADO. EN UN INTENTO POR ANIMARLA, LE DIJE: “NO IMPORTA LO QUE SUCEDA, EL CRECIMIENTO QUE TÚ VES Y LA RELACIÓN QUE ESTÁS DESARROLLANDO CON ESTAS OTRAS PERSONAS ES ETERNA Y ESTÁ POR ENCIMA DE EL MINISTERIO Y DE UNA OBRA.” SOUZA (2011) TAMBIÉN AFIRMA QUE LIDERAR ES SATISFACER LAS NECESIDADES DE LA EMPRESA A TRAVÉS DE LAS PERSONAS, SU TRABAJO Y SUS IDEAS, PERO SIEMPRE CONSIDERANDO QUE HABRÁ DOS ACCIONES EN MOVIMIENTO, LA TAREA Y LA RELACIÓN. CREEMOS QUE EXISTEN ENORMES DIFERENCIAS ENTRE INDUSTRIAS Y EN TODO EL MUNDO, PERO EXISTEN CLARAS SIMILITUDES EN LO QUE LAS PERSONAS DICEN QUE DESEAN Y NECESITAN, SIN IMPORTAR DE DÓNDE SON O PARA QUIÉN TRABAJAN.