Y _
H _
V _ S _ T _ D _
T R _ S
C _ _ D _ D _ S
_ N
L _
F R _ N T _ R _
E E U U - M _ X _ C _
Y
C _ D _
_ N _
T _ _ N _
_ N _
D _ F _ R _ N T _
H _ S T _ R _ _
Q _ _
C _ N T _ R
D _
S _ S
F R _ C _ S _ S
Y
_ X _ T _ S
P _ R _
C _ N S _ G _ _ R
_ N _
P _ G _
M _ S
J _ S T _
_
_ N _ S
C _ N D _ C _ _ N _ S
D _
T R _ B _ J _
M _ S
R _ Z _ N _ B L _ S
_ N
L _ S
M _ Q _ _ L _ S . Clue
LAS CONSECUENCIAS EN EL MEDIO AMBIENTE, LAS HORAS DE TRABAJO EN CONDICIONES TERRIBLES… HAY PRENDAS QUE SON HERMOSAS PERO QUE FUERON CONFECCIONADAS A PEDIDO DE EMPRESAS QUE NO TIENEN EN CUENTA LO SOCIAL, LO ÉTICO Y LO ECOLÓGICO. EL ANÁLISIS DE LOS ACUERDOS DE DISTINTAS DIMENSIONES (BILATERAL, REGIONAL O CONTINENTAL) DEBERÍA CENTRARSE EN SU IMPACTO NO SOLO EN EL CRECIMIENTO ECONÓMICO SINO TAMBIÉN EN EL EMPLEO, EN LAS CONDICIONES DE TRABAJO Y EN LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES. YA HE VISITADO TRES CIUDADES EN LA FRONTERA EEUU-MÉXICO Y CADA UNA TIENE UNA DIFERENTE HISTORIA QUE CONTAR DE SUS FRACASOS Y ÉXITOS PARA CONSEGUIR UNA PAGA MÁS JUSTA O UNAS CONDICIONES DE TRABAJO MÁS RAZONABLES EN LAS MAQUILAS. SI EN UN AÑO QUE CON FRECUENCIA VAN Y VIENEN EN LOS PAÍSES MUSULMANES ENTONCES TIENEN QUE PAGAR UN DÉCIMO CADA VEZ QUE LO HACEN, YA QUE ESTÁ FUERA DE LO QUE HAN ACORDADO, Y NO UNA DE LAS CONDICIONES ESTIPULADAS PARA ELLOS.