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NUESTRO COMPROMISO SOCIAL EN CHINA DETERMINA QUE EN IBMH SÓLO COLABORAMOS CON FÁBRICAS CHINAS QUE CUMPLEN CON UNOS REQUISITOS MÍNIMOS EN LA CALIDAD DE LAS CONDICIONES LABORALES DE SUS TRABAJADORES. SIN EMBARGO, LOS MOVIMIENTOS SOCIALES, PARTIDOS POLÍTICOS Y ACTIVISTAS QUE CREARON LAS CONDICIONES PARA QUE ÉL LLEGARA AL PODER, SIGUEN CUESTIONANDO SU COMPROMISO REAL CON LA SOSTENIBILIDAD AMBIENTAL Y LA JUSTICIA SOCIAL. LOS CAMBIOS EN LA LEGISLACIÓN LABORAL Y SOCIAL EN AUSTRIA, INICIADOS POR EL NUEVO GOBIERNO DESDE 2017, EXIGIERON RESPUESTAS NUEVAS Y RÁPIDAS A LOS MUCHOS DESAFÍOS QUE ENFRENTAN LOS TRABAJADORES DE LA CONSTRUCCIÓN Y LA MADERA EN AUSTRIA. PARA CUMPLIR CON LAS NECESIDADES Y REQUISITOS INTERNACIONALES, MÁS DE 50 PAÍSES Y ORGANIZACIONES, INCLUYENDO LA ORGANIZACIÓN INTERNACIONAL DEL TRABAJO (ILO), SE HAN INVOLUCRADO EN LA CREACIÓN DE LA ISO 45001.