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PERO SÍ SÉ QUE LOS MEJORES LÍDERES QUE HE ESTUDIADO - EJECUTIVOS Y EMPRESARIOS QUE HAN CREADO UN VALOR ECONÓMICO DURADERO BASADO EN VALORES HUMANOS SÓLIDOS - RECONOCEN Y ACEPTAN LA "OBLIGACIÓN DE DISENTIR". Y LOS AVANCES EN LA CONTABILIDAD SIEMPRE HAN PRESAGIADO UN AUMENTO MASIVO EN LA COMPLEJIDAD HUMANA Y EL CRECIMIENTO ECONÓMICO, COMO EXPUSE EN MI ARTÍCULO POR QUÉ TODOS PERDIERON LA INVENCIÓN MÁS IMPORTANTE EN LOS ÚLTIMOS 500 AÑOS. PRIMERO, ¿NECESITAMOS DE VERAS UN “NUEVO CAPITALISMO” EN LUGAR DE UN SISTEMA ECONÓMICO QUE NO ES MONOLÍTICO, QUE RECURRE A UNA VARIEDAD DE INSTITUCIONES ELEGIDAS PRAGMÁTICAMENTE Y QUE SE BASA EN VALORES SOCIALES QUE PODEMOS DEFENDER ÉTICAMENTE? EN 2004 SE CREARON SOCIEDADES MICRORREGIONALES BASADAS EN LA RACIONALIZACIÓN ECONÓMICA Y PROFESIONAL, LAS CUALES HAN DADO COMO RESULTADO LA DIFUSIÓN DEL MANTENIMIENTO ESCOLAR COMÚN EN CASI TODAS LAS MICRORREGIONES HÚNGARAS.