S _ N
_ M B _ R G _ ,
L _
N _ R M _ L _ Z _ C _ _ N
D _
_ S T _
P _ S _ C _ _ N
D _
M _ N _
D _
_ B R _
N _ N C _
F _ _
P L _ N _ M _ N T _
_ C _ P T _ D _ ,
Y
M _ S
D _
D _ S
S _ G L _ S
_ T R _ S
H _ B _ _
_ B _ G _ D _
P _ R
L _ S
Q _ _
_ L
V _ L _ R
D _
N _
L _ M _ T _ R
L _
M _ J _ R
_ N
_ L
T R _ B _ J _
_
L _
C _ M _
[ 2 ] . Clue
SIN EMBARGO, LA NORMALIZACIÓN DE ESTA POSICIÓN DE MANO DE OBRA NUNCA FUE PLENAMENTE ACEPTADA, Y MÁS DE DOS SIGLOS ATRÁS HABÍA ABOGADO POR LOS QUE EL VALOR DE NO LIMITAR LA MUJER EN EL TRABAJO A LA CAMA [2]. SI EL GOBIERNO GRIEGO Y LAS GRANDES COMPAÑÍAS DE ACEITE DE OLIVA APOYARON LA RMN HACE DOS AÑOS, EL CONSEJO OLEÍCOLA INTERNACIONAL (COI) Y LA UE YA LO HABRÍAN ACEPTADO COMO UN MÉTODO OFICIAL DE MEDICIÓN. REITERARÉ LO QUE DIJE HACE TRES AÑOS: EL LIDERAZGO PARA MÍ NO ES UNA POSICIÓN, ES UNA ACTITUD, UNA ACTITUD QUE DESPLIEGA LO MEJOR EN TODOS NOSOTROS PARA DESARROLLAR Y REALIZAR UNA VISIÓN COMÚN Y UNA CULTURA DE TRABAJO PARTICIPATIVA. LA POSICIÓN OFICIAL DE MUCHAS PERSONAS EN EL GOBIERNO ERA QUE LAS MUJERES CON NIÑOS PEQUEÑOS DEBERÍAN SER LAS ÚLTIMAS PERSONAS INCORPORADAS A LA FUERZA LABORAL, PERO PARA 1942 ERA OBVIO QUE HABÍA MÁS MUJERES TRABAJANDO FUERA DEL HOGAR.