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AL INICIO DE ESTE AÑO, LAS PERSPECTIVAS DEL MERCADO LABORAL HAN MEJORADO: LAS EXPECTATIVAS DE EMPLEO EN MANUFACTURAS Y EN SERVICIOS HAN AUMENTADO EN TODOS LOS PAÍSES DE LA EUROZONA. ESTO SE HA CONVERTIDO EN UN PROBLEMA IMPORTANTE EN MUCHOS PAÍSES DE LA UE DEBIDO AL AUMENTO EN EL NÚMERO DE GRADUADOS QUE, COMO RESULTADO, TAMBIÉN HA AUMENTADO LA COMPETITIVIDAD DEL MERCADO LABORAL. AUNQUE LOS PAÍSES EN VÍAS DE DESARROLLO NO SE VEN DIRECTAMENTE AFECTADOS POR LAS POLÍTICAS INTERNAS LABORALES Y SOCIALES DE LA UE, LAS ACCIONES DE LA UE EN ESTE ÁMBITO TIENEN UN IMPORTANTE IMPACTO POSITIVO A TRAVÉS DE DOS CANALES PRINCIPALES. AUNQUE EMPEORARON COMO CONSECUENCIA DEL DESACUERDO ENTRE EL GOBIERNO Y LOS SINDICATOS SOBRE LA REFORMA DEL MERCADO DE TRABAJO RECIENTEMENTE ADOPTADA, HAN EMPEZADO A MEJORAR DE NUEVO.